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アルバイト求人される事業者様への案内

ブラックバイトの禁止、労働被害防止のために

福井大学生協では、賃金不払い・過剰なノルマ・長時間拘束・深夜労働など労働関連法規の遵守がされない、雇用契約の遵守がされないといった労働被害に遭わないよう、取り組んでいます。

ブラックバイトにご注意ください 虚偽の募集広告にご注意ください

「アルバイト求人情報提供」の申込の要項

福井大学生活協同組合 アルバイト情報担当
Tel 0776-21-2956 Fax 0776-21-2990

福井大学からの委託を受けて、福井大学生活協同組合ではアルバイト求人情報の提供をいたします。当生協では斡旋や紹介は行わず、情報提供のみを行います。

1. 求人情報提供の申込

求人情報提供のお申込みは、所定の求人票をご使用いただき、お申し込みください。求人票は福井大学生協文京キャンパス本部、および松岡キャンパスショップPLUMカウンターにて配布しております。また、WordデータおよびPDFデータを福井大学生協ホームページよりダウンロードすることができます。

申込にあたり提出するもの

下記2点を提出してください。

  • 求人票(生協指定のもののみ)
  • 求人募集に際しチェックいただきたい事項

求人票と一緒に、「求人募集チェック事項」もご入力お願いします。

求人票・求人チェック事項(Word版)

求人票・求人チェック事項(PDF版)

(申込方法)

  1. 来場してお申し込みされる場合
    場所 文京キャンパス学生支援センター2階
    生協組合員総合カウンター
    松岡キャンパス学生食堂棟
    ショップPLUMカウンター
    受付時間 午前10時~午後5時
    休業日 土曜・日曜・祝日・年末年始・お盆
  2. FAXにてお申し込みされる場合
    文京キャンパスにFAXにてお申し込みください。FAX番号0776-21-2990
    番号を間違えないようにお願いいたします。
  3. 郵送にてお送りいただく場合
    〒910-8525 福井市文京3-9-1 福井大学生活協同組合 本部アルバイト係宛
  4. Eメールにてお送りいただく場合
    office@fu-coop.or.jp 件名に「アルバイト求人申し込み」と記入ください。

2. アルバイト求人情報の掲示

  1. 掲示場所
    (文京キャンパス)
    学生支援センター2階に掲示いたします。掲示量が多い時期は臨時でカフェテリア味菜内に臨時掲示場所を設置します。
    (松岡キャンパス)
    カフェテリアPLUMホールに掲示します。
  2. 掲示開始日
    お申し込みいただき、料金をお支払いただいた翌日より掲示いたします。
  3. 掲示期間
    掲示申込み日より2週間掲示します。
    延長は連絡のあった場合に限り2週間ずつ延長いたします。(最長でも20週目まで)
    求人募集を終了する場合は必ず電話でご連絡ください。

3. 料金

アルバイト情報の管理など諸実務の手数料として下記料金を申し受けます。

求人情報1枚につき

1 キャンパス掲示(文京、あるいは松岡のどちらか) 2,000円
2 キャンパス掲示(文京、松岡の両方) 3,000円

なお、申込より20週以内の延長掲示の場合、追加料金はいただきません。

ただし、申込日より20週で求人情報を破棄しますので、その後に求人情報を掲示希望の場合は、再度求人票申し込みをいただき、料金をお支払いください。

(お支払方法)

  1. 窓口でお支払いの場合(その場で領収書をお渡しいたします)
    • 文京キャンパス 学生支援センター2階生協組合員総合カウンター
    • 松岡キャンパス 学生食堂棟ショップPLUMカウンター
    ※ご注意いただきたい事項
    福井大学は学内に入構し駐車する場合は、所定の駐車料金が発生しますので、あらかじめご了承ください。
  2. お振込みの場合
    下記口座にお振込みください
    北陸銀行 福井西中央支店
    普通口座 1054690
    口座名義 福井大学生活協同組合(フクイダイガクセイカツキョウドウクミアイ)
    ※ご注意いただきたい事項
    振込手数料はご負担ください。
    領収書が必要な方は下記までご連絡ください。入金後速やかに郵送いたします。
    福井大学生協本部Tel0776-21-2956アルバイト担当

4. 注意事項

  1. 当生協で行うのは情報提供のみになります。当生協では学生を求人担当者に斡旋紹介はいたしません。また、学生から当生協に求人内容についての問い合わせがあっても一切お答えいたしません。
  2. いただいた求人情報と実際のアルバイトの職務内容が著しく違っている場合は、求人票を抹消し、その後も受付いたしません。
  3. 就労先で発生した事故への対処処理は基本的には求人者側求職者側で解決してください。
  4. 以下に該当する職種につきましては、求人情報提供の取り扱いを受け付けません。詳細は別紙制限職種基準を参照ください。
    • 危険をともなうもの
    • 人体に有害なもの
    • 法令に違反するもの
    • 教育的に望ましくないもの
    • 望ましくない求人

制限職種基準

平成18年3月 福井大学生活協同組合

  具体例 理由及び参考事項
危険を伴うもの 1.プレス・ボール盤・旋盤・裁断機・草刈機等自動機械の操作 ☆ボタン操作によるもので直接機械に手を触れないものは状況により可。
2.高電圧、高圧ガス等危険物の取扱い及びその周辺での作業(助手含) ☆免許を必要とし、危険度が高い。
3.自動車・単車等車両の運転 ☆危険度も高く、又事故を起こした場合の経済的・精神的負担が重過ぎ、刑事責任まで負う事になる。
4.路線内や交通頻繁な路上での作業 ☆交通規制が行われ、危険がなければ可。
5.土木・水道工事等の現場作業 ☆補助作業は安全度を確認し、状況により可。
6.建築中の現場作業・建物倒壊、残材片付作業 ☆内装工事は可。
7.2m以上での高所での作業(ガラス拭き、器具取付など) ☆落下物・転落等の危険度が高い。
8.警備員・宿直・交通整理 ☆警備会社以外の直接雇用によるもので、会場整理・誘導・受付等は状況により可。(警備会社の場合は警備業法の関連もあり不可)
人体に有害 1.農薬・劇薬等有害な薬物の取扱 ☆準備・手伝いは可。
2.特に高温度・低温度の作業  
3.塵埃・粉末・有毒ガス、騒音等の著しい中での作業 ☆健康上、人体に有害と考えられる。
4.薬品等の臨床人体実験  
法令に違反するもの 1.労働争議に介入する恐れのあるもの ☆職業安定法第20条参照。
2.営利職業斡旋業者への仲介斡旋、無許可の人材派遣業者許可番号を明示しない人材派遣業者への斡旋 ☆職業安定法の趣旨(雇用関係の成立の斡旋)、ならびに人材派遣業法の趣旨に反する。
3.マルチ・ネズミ講商法に関するもの ☆無限連鎖講の防止に関する法律参照。
4.最低保証のない出来高払い ☆労働基準法第27条参照。
5.違約金、損害賠償を予定するもの ☆労働基準法第16条参照。
6.募集・採用の対象を男性のみ女性のみとするもの ☆男女雇用機会均等法第5条参照。
7.募集・採用の人数を男女別に設定するもの 同上
8.募集・採用にあたり、異なる条件を付するもの 同上
教育的に好ましくない 1.無許可の街角でのチラシ配り、ポスター貼り ☆内容に問題がなく、許可があるものは可。
2.不特定多数を対象とした街頭や訪問による調査・内容に問題のある調査 ☆相手側へ押し付ける事が多く、トラブルの原因となりやすい。
3.訪問販売・勧誘・専門に行う集金  
4.競馬・競輪等ギャンブル場内での開催中の現場作業  
5.バー・キャバレー・パチンコ等風俗営業、風俗関連営業等の現場作業  
6.1週間以上にわたる深夜作業 ☆健康を害する恐れがある。
7.選挙の応援に関連する一切の業務 ☆公職選挙法に触れる場合が多い、特定の政党や候補者を応援する事は望ましくない。
8.プライバシーに関する調査  
9.露天・屋台等の売り子 ☆店舗が固定していない。
10.金融ローン・クレジットに関する信用調査、返済督促  
望ましくない求人 1.人命にかかわることが予想される業務 ☆水泳指導員・監視員・ベビーシッター等。
2.労働条件が不明確なもの ☆賃金、時間、場所、労働内容、支払い方法等に関する事が明示されていないもの。
3.人員の限定を条件とするもの ☆例えば10人中1人でも欠けると他の9人を不採用とするようなもの。
4.学生を紹介しても、正当な理由なく解雇されることがしばしば繰替えされるもの  
5.登録制のもの、日によって勤務先が違うもの ☆雇用が不安定で登録が有料のものもある。派遣など勤務地が特定しないもの。
6.学習塾の講師で、経営実績が1年未満のもの、テキストの購入必須など、学生に不利益な契約をもとめるもの  
7.家庭教師などを派遣する事業所への紹介  
8.就労中の事故に対し、学生に負担を負わせるもの  
9.その他、特に好ましくないものと判断されるもの ☆例えば、アルバイト生だけの順番取り。
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